集團總部

人力資源部

人事專員

1名

1.年齡30歲以下，全日制本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)。

2.通曉人力資源管理知識，掌握企業(yè)管理基本理論及知識，熟悉人員招聘、人事調(diào)配、員工培訓與開發(fā)、薪酬福利管理等工作流程，2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗；

3.具有較強的執(zhí)行能力、組織與協(xié)調(diào)能力和寫作能力，具有一定的計算機辦公及網(wǎng)絡使用技能；

4.有國有企業(yè)相關崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

集團總部

資金財務部

會計

1名

1.年齡35歲以下，全日制本科及以上學歷，會計、財務管理等專業(yè)；

2.熟悉國家各項財經(jīng)政策、法規(guī)、制度以及稅務知識；

3.3年以上財務相關工作經(jīng)驗，具備較強的分析判斷、協(xié)調(diào)溝通能力，能熟練使用財務軟件；

4.具有會計師及以上職稱者優(yōu)先。

南寧威寧鄰家投資股份有限公司 財務部副經(jīng)理

2名

1.45歲以下，大學本科及以上學歷，會計、財務管理或相關專業(yè)，會計師及以上職稱；

2.熟悉財務相關法律法規(guī)、稅收政策、營運分析及成本控制，有財務預算管理、編制合并報表工作經(jīng)歷，具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經(jīng)驗；

3.能熟練使用用友軟件、WORD、EXCEL、PPT等軟件；

4.有3年以上房地產(chǎn)公司財務管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。